Soyez prêt à prendre un appel de l'employeur potentiel. Lorsque l'employeur robe se soirée demande à planifier l'entretien, répondre au téléphone avec enthousiasme et confiance. 2

planifier l'entrevue pour robe de soirée courte un moment mutuellement acceptable. Selon le site LegalAuthority, envisager la planification de l'entretien quelques jours à l'avance pour vous donner le temps de se préparer. 3

recherche de l'entreprise et de la pratique de manipulation des questions d'entrevue potentielles. Prendre toutes les mesures nécessaires telles que la conduite de l'emplacement à l'avance pour planifier combien de temps il vous faudra pour arriver à l'endroit et d'avoir votre tenue d'affaires nettoyé et pressé. Post-Interview4

Envoyer un merci lettre à l'intervieweur. Adresse de la lettre en utilisant le nom et la position de l'intervieweur. Discutez des points forts de l'entrevue. Selon Quint Carrières, un site d'information de robe se soirée l'entreprise, écrire une lettre de remerciement à chaque intervieweur si vous avez été interrogé par un panneau. 5

Suivez votre lettre par un appel téléphonique. Si vous avez indiqué un moment où vous auriez suivi avec un appel téléphonique dans votre lettre de remerciement, appeler à ce moment. Sinon, soyez patient et le suivi de cinq à sept jours robe de soirée courte après l'entrevue. 6

Prévenez vos références qu'ils peuvent être appelés en ce qui concerne l'entretien d'embauche. 7

Restez en recherche d'emploi. Une entrevue vous met à la porte d'être employé, mais il ne peut pas être garantie. Gardez vos options ouvertes au cas où la perspective actuelle tombe à travers.